Wat is een WFH-baan en wat betekent het?

Wat is een WFH-baan en wat betekent het?

De wereld van werk is voor altijd veranderd. COVID-19 heeft ertoe geleid dat meer medewerkers buiten kantoor mogen werken. Hierdoor is de term 'WFH' populairder dan ooit.





U vraagt ​​zich misschien af: 'Wat betekent WFH?' Dit artikel zal onderzoeken wat WFH betekent en waarom het zo belangrijk is geworden voor veel mensen over de hele wereld.





Wat betekent WFH?

De afkorting 'WFH' staat voor thuiswerken .





WFH kan ook telewerken of telewerken worden genoemd. Simpel gezegd, een thuiswerkbaan is een werkregeling waarbij een werknemer niet hoeft te pendelen of reizen naar zijn fysieke werkplek, bijvoorbeeld een kantoor.

WFH kan soms het creëren van een thuiskantoorruimte inhouden, waardoor een werknemer zich kan scheiden van zijn privéleven en zich volledig kan concentreren op zijn werktaken.



hoe een wachtwoord op een flashstation te zetten zonder software

Waarom is thuiswerken (WFH) zo belangrijk?

Door COVID-19 is WFH in belang toegenomen.

Te midden van de pandemie hebben werknemers zich snel aangepast aan de regels voor sociale afstand en lockdown-voorschriften. In een poging de verspreiding van het virus in te dammen en banen voor hun werknemers te behouden, spanden veel werkgevers zich in om de capaciteit op de werkplek en het aantal werknemers te verminderen.





De pandemie heeft het werken op afstand in veel opzichten genormaliseerd. Dit geldt vooral voor banen in de technologische industrie .

Technologiebedrijven stuurden begin 2020 als eersten werknemers naar huis vanwege COVID-19-zorgen. Nogmaals, ze zijn de eersten die het thuiswerken-beleid permanent hebben gemaakt aangezien de pandemie in de nabije toekomst voortduurt - ondanks de introductie van verschillende vaccins .





Gerelateerd: Hoe Sonos uw thuiswerk-assistent kan zijn

Voor sommige sectoren was de lockdown als gevolg van COVID-19 een beetje een verhulde zegen. Onder degenen die gedijen van thuiswerkbanen zijn programmeurs, schrijvers, ontwerpers, accountants, enzovoort.

U vraagt ​​zich misschien af: 'Wat is de rol van een codeur WFH?'

Een codeur werkt in softwareontwikkeling en gebruikt programmeertalen en andere elementen van de informatica om software te maken.

Programmeren brengt vaak veel eenzaam werk met zich mee, waardoor het niet altijd nodig is om in een kantooromgeving met anderen te communiceren. Rollen zoals die van codeur zijn eerder geschikt voor een thuiswerkarrangement, vooral als het individu veel ervaring heeft.

Wat zijn de voordelen van een thuiswerk (WFH) baan?

Nu WFH-beleid de nieuwe norm wordt en steeds belangrijker wordt, merken veel werkgevers dat hun werknemers productiever zijn wanneer ze thuis werken.

Het is al lang bekend dat thuiswerken veel voordelen met zich meebrengt voor werknemers. Door de epidemie is dit nog duidelijker geworden. Een van de belangrijkste voordelen van thuiswerken, zeker in deze onzekere tijden, is kostenbesparing.

hoe foto's van Samsung naar pc te importeren

Mensen die vanuit huis werken, kunnen besparen op gas, transport, auto-onderhoud en nog veel meer, omdat ze niet het dagelijkse woon-werkverkeer hoeven te maken. De besparingen tellen uiteindelijk allemaal op en helpen mensen het hoofd boven water te houden tegen de dreiging van banenverlies en mogelijke salarisverlagingen.

Andere voordelen van thuiswerken zijn:

  • Het bieden van flexibele werktijden voor de medewerkers.
  • Betere balans tussen werk en privé.
  • Verbeterde productiviteit en prestaties.
  • Minder onderbrekingen.
  • Minder 'kantoorpolitiek'.
  • Een stillere omgeving om u te concentreren op uw werk.
  • Verbeteringen in de gezondheid.
  • Meer tijd voor lichamelijke activiteit.
  • Minder blootstelling aan ziektes.

Gerelateerd: Hulpbronnen voor werken op afstand om productief thuis te werken

Ondanks de vele voordelen zijn er nadelen aan werken op afstand:

  • Ongecontroleerde prestaties.
  • Gespannen communicatie.
  • Minder mogelijkheden om deel te nemen aan teamwork.
  • Gebrek aan kantoorapparatuur.
  • Problemen met het vinden van ruimte voor een thuiskantoor.
  • Een minder gestructureerd regime, wat nadelig kan zijn voor de prestaties.
  • Het risico van overwerk en burn-out.

De toekomst van werk

Veel bedrijven geven nu de voorkeur aan een thuiswerkbeleid vanwege de voordelen die ze bieden. Thuiswerkbeleid geeft werknemers meer controle over hoe ze hun werk afleveren en bespaart tegelijkertijd kosten voor hun werkgevers. Met zoveel nieuwe technologie die elke week wordt geïntroduceerd, zal het in de toekomst nog gemakkelijker worden om vanuit huis te werken.

Deel Deel Tweeten E-mail TickTime: de beste Pomodoro-timer als je vanuit huis werkt

Het is doodeenvoudig in gebruik, efficiënt en beter dan wat er is. Koop het als je 's werelds beste Pomodoro Method-timer voor je externe kantoor wilt.

Lees volgende
Gerelateerde onderwerpen
  • Technologie uitgelegd
  • Afstandswerk
  • Thuiskantoor
  • COVID-19
Over de auteur Calvin Ebun-Amu(48 artikelen gepubliceerd)

Calvin is een schrijver bij MakeUseOf. Als hij niet naar Rick en Morty of zijn favoriete sportteams kijkt, schrijft Calvin over startups, blockchain, cyberbeveiliging en andere gebieden van technologie.

Meer van Calvin Ebun-Amu

Abonneer op onze nieuwsbrief

Word lid van onze nieuwsbrief voor technische tips, recensies, gratis e-boeken en exclusieve deals!

Klik hier om je te abonneren